Teamentwicklung, Supervision und Führungscoaching
Hier geht es um neue, zukunftsfähige Team- und Organisationsmodelle und um das Führungshandeln von morgen. Für Teams und Führungskräfte, die sich die Freiheit nehmen, Neues zu schaffen und Veränderungen zu wagen!
In den unterschiedlichen Formaten entdecken Sie als Team oder Führungskraft Ihre persönlichen Visions- und Gestaltungsräume, konkretisieren und realisieren Ihre Ideen und erweitern Ihre Möglichkeiten.
Hier finden Sie alle Formate im Überblick!
Teamentwicklung: Durch Workshops und Prozessbegleitung lernen Sie alles rund um alternative Team- und Organisationsstrukturen, (er-)finden gemeinsame Visionen der Zusammenarbeit und reflektieren Ihre ersten Schritte.
Führungscoaching: Ihr Coaching für die Konkretisierung und Realisierung Ihrer beruflichen Ideen und Visionen. Hier erfahren Sie mehr über Ihre persönlichen Gestaltungsräume und über die Begleitung und Moderation von Veränderungsprozessen.
Supervision im Team: Der Rahmen für die professionellen Fallberatung, zur Reflexion der beruflichen Rolle und Strukturen der Zusammenarbeit, sowie zur Erarbeitung von Lösungen bei (Team-)Konflikten und Neuausrichtungen.
Fortbildungen: In den offen Seminaren, Webinaren und Inhouse-Veranstaltungen erfahren Sie mehr zu alternativen Führungspraktiken, Team- und Organisationsstrukturen - ob als Team, Führungskraft oder auch Coach und/oder Trainer*in.
Ihre Coachin: Christine Neumann. Was mir für meine beratende Tätigkeit wichtig ist und was mich antreibt, erzähle ich hier. Direkt zum Video >>
Was sind eigentlich Coaching-Runden? In dem kurzen Video gibt es alle Infos zu dem Coaching in der Gruppe - exklusiv für Frauen in Führung. Direkt zum Video >>
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