Der Fokus der Workshops und Seminare liegt auf der Schaffung und Begleitung von Veränderungs- und Transformationsprozessen in Teams, Unternehmen und Einrichtungen. Die Formate Teamentwicklung, Supervision und Führungscoaching werden hier durch thematische Schwerpunkte ergänzt. Diese setzen hilfreiche Impulse, um den Raum für Neues zu schaffen. Im Mittelpunkt stehen aktuelle Themen, die die neue Arbeitswelt betreffen: Alternative Team- und Organisationsstrukturen, die Ausarbeitung neuer Visionen der Zusammenarbeit, die Schaffung reflexiver Räume und die Entwicklung eine neuen Führungsverständnisses. Themen, wie NEW WORK, Agilität und Selbstorganisation stehen daher im Zentrum. 


NEW VISION - NEW MISSION

Der Workshop zur Entwicklung einer neuen Zukunftsausrichtung im Team. Wir schaffen eine neue Teamvision und entwickeln daraus die nötige Umsetzungsstrategie. 

NEW STRUCTURE

In diesem Workshop gibt es die richtigen Impulse zu neuen und alternativen Strukturen der Zusammenarbeit. Hier formen wir das Gefäß zur Umsetzung der neuen Strategie.                               

NEW LEADERSHIP

Neue Ausrichtungen und Strukturen benötigen eine passgenaue Begleitung. In diesem Seminar geht es um die Ausgestaltung einer transformationalen Führungssrolle.